2010最具价值CIO评选获奖名单编辑本段回目录
CIO单项奖及商业价值大奖
商业价值大奖
中国银联股份有限公司执行副总裁 柴洪峰
柴洪峰是金融行业IT创新元老级人物：从早期主持开发“中国外汇交易系统”到领导“中国银联跨行交易清算系统”建设，实现中国银行业期盼已久的银行卡全国范围内的“联网通用”，再到今天负责中国银联的整体运营、研发和技术标准，为超过21亿张银联卡在全球80多个国家和地区的有效使用提供保障。他还从金融行业的战略高度挖掘信息的价值，将云计算、物联网与电子支付合而为一，为金融行业展现了更为广阔的电子支付蓝图，更为“一体化运营”模式下的中国银联，开拓了更为宽广的发展空间。
商业价值大奖
利丰（贸易）有限公司信息技术服务高级副总裁 麦仲民
麦仲民的IT战略一直紧随利丰（贸易）有限公司的业务发展。他利用IT技术，将利丰遍布40多个国家和地区的80多家分公司和1万多家供应商置于统一管理之下。“IT必须为业务扩张做准备”的理念，让麦仲民时刻保持着配合战略的敏感。通过集中IT系统，利丰可以在100天内将新收购的公司快速纳入自身统一的管理体系中。麦仲民还不断改进系统易用性和灵活性，通过优化和创新供应链管理的各个环节，实现业务更高效地运作；通过各种技术应用创新，帮助公司提升内外部沟通管理效率。在麦仲民的努力下，IT已成为这家世界领先的供应链管理公司高效运营的关键。
最佳领导力奖
中国东方航空股份有限公司首席信息官 蔡阳
在中国东方航空股份有限公司出现历史性巨亏139亿元人民币后，蔡阳在东航2009年高调的全球CIO招聘中脱颖而出，开始了新的职业旅程。高调上岗，令蔡阳面临更大的压力与多方的挑战。从到岗第一天起，他就马不停蹄地考察内部IT运营、组建团队。在短短一年多时间里，他带领团队支撑完成了东航与上航的整合、加入天合联盟、摘掉因为巨亏戴上的ST帽子等一系列重要工作。东航也在2010年上半年，实现了盈利22亿元的历史好成绩。
最佳创新奖
小肥羊集团有限公司首席财务官/执行董事 王建海
“做IT要耐得住寂寞，不要做完系统就想听到掌声”，王建海经常这样提醒IT团队。在他看来，系统上线只是万里长征的第一步，IT的成功更要看长期的业务效果。他的这一理念深刻地影响着小肥羊集团持续通过新技术不断进行管理优化。这家中国第一大餐饮集团，正在利用信息平台尝试实现一种创新的三层管理架构——总部规划、分级管理、分区实施。在新架构下，集团总部能够实时掌握200多家直营门店的运营状态，在中餐标准化管理的基础上，实现企业的规模扩张；全国20多个大区能够通过信息系统实现对本区域内菜品的变价管理，以方便集团展开更具针对性的区域化差异营销。
最佳领导力奖
三一集团副总经理／IT总部总监 吴云峰
吴云峰所管理的IT部门的人数在几年间翻了几番，2011年还将从现有200人扩大为400人，庞大的IT团队正成为三一集团创新的源头。吴云峰按业务流程来建设IT部门，以业绩、过程控制、系统等3大指标进行IT项目考核，将IT部门打造成业务流程优化和业务模式创新的推动者。作为集团副总经理兼IT总部总监，“创新”是吴云峰的第一使命。他将IT创新融入企业管理的方方面面，通过数字化样机、数字化工厂等项目，不仅使研发速度提高了一倍，还能每年为企业节省几千万元的成本。他还将质检指标融入到生产流程的管控中，用IT提升中国制造水平。
