摘要:年长暴躁设计师综合症症状你完成所有一切。你从助理和初级设计师级别一步步往上晋升。你顺利度过危机,最终发行游戏。你掌握所有内部工具,发明新管道和新技巧,教授其他设计师如何运用这些工具。但现在你没有耐心等待自己晋升至高级及主管位置:这让你心烦,你正在逐步变老。或者也许是位管理人员、首席设计师、制作人或HR,你不明白为什么技术娴熟、非常有前景的设计人员会变得消极怠工。你知道他很优秀,但你不清楚要如何将其带回成功道路,塑造成你需要的团队支柱。我自己曾陷入这两种职业死胡同,因此想要同大家分享最近我对于“暴[阅读全文]